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公司(si)的(de)老板(ban)往(wang)往会对守(shou)口如瓶的(de)人做提升是非常有道理的，因为这类(lei)人是身心成(cheng)熟(shu)的。尤其在(zai)大公司(si)中，因为人多(duo)，难(nan)免(mian)会有争权夺利、勾心(xin)斗(dou)角的(de)事情发生。而有许多人正是善(shan)于钻营奔走(zou)、挑拨离间(jian)。每遇公司有人事上(shang)的升(sheng)迁调动时(shi)，不仅(jin)流(liu)言满(man)天飞，同(tong)事见面(mian)亦是言不由衷，尴(gan)尬万状。何以会有这种情形(xing)？当然是有(you)人泄『露』了人事(shi)上(shang)的机密(mi)，于是乎(hu)添油加醋，以讹(e)传(chuan)讹(e)，搞得人心惶惶，既破坏公(gong)司(si)的(de)和(he)谐(xie)，更影响士气(qi)效率(lv)。