剧情简介
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（2）有效(xiao)的(de)组织应(ying)权责相(xiang)符，权(quan)责一(yi)致。其实早(zao)期的管理学者早就(jiu)提出了这一标准。德国社会科(ke)学家(jia)韦伯提出(chu)的官(guan)僚组织(zhi)原则之(zhi)一就是基于职(zhi)能专
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（2）有效(xiao)的(de)组织应(ying)权责相(xiang)符，权(quan)责一(yi)致。其实早(zao)期的管理学者早就(jiu)提出了这一标准。德国社会科(ke)学家(jia)韦伯提出(chu)的官(guan)僚组织(zhi)原则之(zhi)一就是基于职(zhi)能专
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