不(bu)过遴选的成功率很低,毕竟参加考试(shi)的都是和你一(yi)样公务(wu)员成功上岸的(de)人。同样(yang)的遴选也有年龄限(xian)制(zhi),如果考(kao)上的年纪偏大,本(ben)身又有(you)一(yi)定的服务年限,那(na)么就有可能(neng)错过遴(lin)选的年(nian)纪。所以(yi)很多公(gong)务员一(yi)辈子或(huo)许就呆(dai)在一个单(dan)位(wei),一个地方。大家(jia)在选(xuan)择(ze)岗位的时候,一定(ding)要想(xiang)清楚自(zi)己(ji)愿不(bu)愿(yuan)意在这(zhe)个(ge)地方(fang)呆(dai)下去。公务员内部的(de)一(yi)些机制和外面的私企不同,贸然(ran)从公务(wu)员辞职,也未必能够适应外面的企(qi)业节奏。
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