赢得(de)了(le)上司(si)的(de)信任(ren)和(he)赏识,下(xia)属的敬佩(pei)和拥(yong)护,在(zai)工(gong)作中,自然(ran)就会一呼百(bai)应,大家愿(yuan)意心悦诚(cheng)服地在你的领导下前进,这样,支持者(zhe)就会越多。否则,缺(que)乏能力的人(ren),工作(zuo)业绩不佳,上司不太满意;而下属总(zong)觉得自(zi)己(ji)的(de)能(neng)力比(bi)他还(hai)强,不情愿在他的领导下工(gong)作。无能(neng)者领导(dao)有(you)能(neng)者,自然就树(shu)立不起威望,而且也不能(neng)赢得更多的支持者(zhe)。
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