所以,要想(xiang)不挨(ai)打,就要本本分分(fen)作好本职(zhi)工(gong)作,不要过份表现自己。有这样一(yi)个例子:最近,上司要从下(xia)属(shu)中提(ti)拔一名有能(neng)力(li)的人来担任某部门经理。张某(mou)获(huo)悉后,处心积虑,怎样才能让上(shang)司注意到自(zi)己呢(ne)?"这(zhe)个问题一直(zhi)围绕(rao)着他。终于,机会来了。一天,他接到一(yi)个电(dian)话,是同事李(li)某的一个客户,正(zheng)好李某休假在(zai)家。于(yu)是(shi),张某自(zi)作主(zhu)张(zhang),抓住了(le)这个能表现自己(ji)的机会(hui)。听(ting)对(dui)方(fang)的语气(qi)似乎急着订购一(yi)批货(huo)品,于是(shi)二话没(mei)说,就把订单接(jie)下(xia)了(le)。心里(li)还暗暗高兴,又为公司作成了一大笔(bi)生意,部门经理(li)的宝座很快(kuai)就要(yao)到(dao)手了,不料等(deng)同事回来后(hou),才知道该(gai)客(ke)户(hu)前(qian)帐未还(hai),早已被(bei)公(gong)司列为(wei)限制往(wang)来对(dui)象。总经理知道后,大发雷霆,对张某进行(hang)了严厉(li)的批评,在同事当中(zhong)也造成(cheng)了很(hen)坏的(de)影响。本想抓住这个(ge)机(ji)会表现自己(ji)的张(zhang)某,这时鸡飞蛋打(da),落得一个两(liang)手空。
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