其实这种(zhong)心(xin)态(tai)是(shi)可以(yi)谅解的,人(ren)都是自(zi)利的,都会为(wei)维护(hu)自己的(de)利益而去奋(fen)斗。想想看(kan),大家生活在(zai)同(tong)一屋(wu)檐下,工作中的(de)竞争是再所难免的。如(ru)果上司(si)放下口风(feng),说要从这(zhe)些下属当(dang)中提(ti)升(sheng)一位做经理助理,当然职位只有一个,俗话说;"一山不容(rong)二(er)虎",那就肯定要进行一番角逐(zhu)了。如果这时(shi)你过于表现(xian)自(zi)己(ji),虽说你的(de)能力、才识(shi)让人(ren)钦佩(pei),名副其实(shi),但却(que)对自己的作用与影响估计(ji)过高,总以为一切高(gao)、精、难的工作必须自己(ji)『插』手(shou)才会马到成功,他人纯属(shu)"跑龙套(tao)"的配(pei)角,俨然摆出一副离了(le)你(ni)地(di)球(qiu)就停止转(zhuan)动的(de)姿态(tai),那"枪手们(men)"来(lai)打你这只"出(chu)头(tou)鸟"也就不足为奇了。
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