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一般来说(shuo)，群众都是通情达(da)理的，对领(ling)导者的错误，他们不会提出过高(gao)的苛(ke)刻的要(yao)求，当然也不会同意无原则(ze)的迁就(jiu)。有(you)个青年人因工作出『色(se)』当了县长，在处理(li)一件安全事故中造成了较大(da)的(de)损(sun)失，他非常难过，感(gan)到辜负(fu)了上级(ji)和(he)群众(zhong)的培(pei)养(yang)教育，以为上级(ji)和群(qun)众不(bu)会原(yuan)谅自己。在全(quan)县三级(ji)干部会议(yi)上，他作了深刻的检讨(tao)。但(dan)他没有料(liao)到(dao)的(de)是，他作完(wan)检讨(tao)后(hou)，全(quan)场(chang)响起了(le)长时(shi)间的(de)鼓掌声(sheng)。大(da)家认为，问(wen)题是由于他(ta)年(nian)轻，经验(yan)不足造成(cheng)的，只要有这种自我批评精神，有这种知(zhi)错、认错、改错的态(tai)度，就(jiu)说明他是(shi)一(yi)个好干部，完全信得过他。这个年(nian)轻的县长(zhang)以(yi)他严(yan)于律己，知错就改(gai)的(de)态度赢(ying)得了(le)群众的好评，树立了在(zai)群众中的美(mei)好(hao)形象。