人才队伍建设是提(ti)升托(tuo)育服务(wu)质量(liang)的保障。面(mian)对当(dang)前托育专业人(ren)才短(duan)缺这(zhe)一瓶颈,长沙师范(fan)学(xue)院学前教育学院(yuan)院(yuan)长张(zhang)晓辉(hui)建议,从教师专业标准体系建设(she)出发,将(jiang)托(tuo)育机构师资纳入其中(zhong),提(ti)高(gao)托育(yu)服务专(zhuan)业(ye)化(hua)水平;从学历提升和专业(ye)成长(zhang)考虑,拓宽(kuan)专业(ye)人员发展路径,增(zeng)强托育机构从业人(ren)员(yuan)对职业(ye)的归属感、荣誉(yu)感。
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