剧情简介
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组织(zhi)的部门划分、管理层次和管理幅度应该合(he)理。一个(ge)组织(zhi)应设(she)多少级管理和(he)一个主(zhu)管人员应直接、有效地(di)指挥下级(ji)人员(yuan)的多(duo)少，这二(er)者(zhe)的合理(li)结(jie)合(he)取决于(yu)
剧情简介
组织(zhi)的部门划分、管理层次和管理幅度应该合(he)理。一个(ge)组织(zhi)应设(she)多少级管理和(he)一个主(zhu)管人员应直接、有效地(di)指挥下级(ji)人员(yuan)的多(duo)少，这二(er)者(zhe)的合理(li)结(jie)合(he)取决于(yu)
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