如(ru)果领导有仅仅是"站着指(zhi)挥",慢慢(man)地与下(xia)属就(jiu)会产(chan)生一种无形(xing)的(de)距离,甚至(zhi)一(yi)道(dao)鸿沟,指挥就会(hui)失去威力,甚至会完全失(shi)灵(ling)。特别是"调(diao)摆"(指领导(dao)者的组织和指挥)任务不大的(de)领导者更不能"站着(zhe)指(zhi)挥"。试(shi)想,一个几十(shi)人甚(shen)至十几人的(de)单位,那里的"小萝卜头"也(ye)仅仅是发(fa)号(hao)施令,不亲自(zi)动(dong)手,行吗(ma)?下属会拥护(hu)他,亲近他吗(ma)?
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