动作:新员工(gong)是(shi)企业的新鲜血液,要善加引导,激发他们的动脑(nao)能(neng)力,对(dui)好(hao)的想法及时(shi)予以肯定(ding)表(biao)彰,保护新人的发言欲望。利用鲇鱼(yu)效应激发老员工的(de)动脑意(yi)愿和(he)干(gan)劲,需(xu)要(yao)注(zhu)意的(de)是防止新(xin)员工(gong)一时得意忽(hu)忘形骸告诫他们在(zai)知识(shi)和经验上的欠(qian)缺,这(zhe)样才能防止新老员(yuan)工间产生(sheng)矛盾.
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