剧情简介
【天天综合天天爽】
员工的工(gong)作绩效＝能力(li)水平×技能水平×任务理(li)解程度(du)×决心(xin)×信(xin)心×努(nu)力程度×成就感和责任(ren)心×不(bu)可控因素通过和业代的接(jie)触(chu)能(neng)很快(kuai)发现，他(ta)的业绩改(gai)善(shan)主(zhu)要驱(qu)动因素是什么，从而(er)对症下药，才是(shi)管理之道(dao)。
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员工的工(gong)作绩效＝能力(li)水平×技能水平×任务理(li)解程度(du)×决心(xin)×信(xin)心×努(nu)力程度×成就感和责任(ren)心×不(bu)可控因素通过和业代的接(jie)触(chu)能(neng)很快(kuai)发现，他(ta)的业绩改(gai)善(shan)主(zhu)要驱(qu)动因素是什么，从而(er)对症下药，才是(shi)管理之道(dao)。
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