同样(yang)地,在面临问(wen)题时,选(xuan)择关键因(yin)素(su)的(de)能(neng)力表现上(shang),具(ju)有创(chuang)造力(li)的总(zong)经理是不同(tong)于那些创造力(li)较差的,或(huo)者(zhe)根本(ben)不具创造力的主(zhu)管。他(ta)们(men)能选取较为基本的(de)因(yin)素,并将鸡(ji)『毛』蒜皮的琐事(shi)搁到一边。在(zai)解决问题(ti)时能(neng)显出最高创造力的主管,其本人并不需要具有脑(nao)筋十分灵活的条件。不论(lun)脑筋是否(fou)灵活,只要能(neng)掌握住问(wen)题的核心,通常(chang)都表现(xian)出最(zui)高水准(zhun)的(de)创(chuang)造力。因(yin)为,在(zai)创(chuang)造『性』的思考(kao)中所注重的是(shi)质而非量(liang)。
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