剧情简介
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尤其(qi)对于中小企业(ye)，人员管理的效率直(zhi)接关系(xi)到企业的成败，企业(ye)的一切计划、策略要靠(kao)人(ren)去落(luo)实，利(li)润目标(biao)也是(shi)通过员(yuan)工实(shi)现(xian)。管理者(zhe)的(de)职责正(zheng)是(shi)如(ru)何统(tong)率员工队伍，调动他(ta)们的积(ji)极性，提高他们(men)的工作效(xiao)率，为企业创造更多价(jia)值。
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