在每个(ge)人的(de)本领范围内(nei),都应该(gai)努力为(wei)自己及(ji)他人创造快乐(le)的环境。在这(zhe)样的环境下,我们(men)得以发挥创(chuang)意,也可以专心从事所(suo)该做的工(gong)作(zuo)。良好的福利与津贴(tie),可(ke)以(yi)去除员(yuan)工不必要(yao)的后顾之忧,使他们(men)得以专心投入眼(yan)前该做的(de)事(shi)。令人满(man)意的(de)工作(zuo)条件,可以创(chuang)造既(ji)有(you)意义(yi)且人(ren)『性』化的环境(jing),有利于心灵滋长。精彩的(de)挑战,可(ke)以刺(ci)激心智成长(zhang)。若(ruo)能建(jian)立(li)重视道德的(de)企业文化,便(bian)可驱使(shi)成员全(quan)心付出,彼此高度(du)信任,且以参与为荣。假如我们能塑造一(yi)个全面(mian)照(zhao)顾人『性』基本需(xu)求(qiu)的工(gong)作环境--包括心智(zhi)、美感、道(dao)德及『性』格(ge)等(deng)层面都能予以(yi)照顾(gu),无异就(jiu)是提供自(zi)己及(ji)他(ta)人追求最大快(kuai)乐与最(zui)大成功所(suo)需要的(de)全部条件(jian)。如果所提供的条件有所不足,终不免失败(bai)。这个道理,也适用(yong)于工(gong)作(zuo)以外的一切人(ren)际关系(xi)。
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