在以人为中心的现(xian)代社(she)会里(li),单纯的(de)上下级关系正在(zai)逐渐被摈弃。在(zai)高(gao)效率,快(kuai)节奏的生(sheng)活(huo)中,人道主义更受人(ren)们(men)的青睐,关心人才,爱护和珍惜人才,尊(zun)重人才(cai)逐渐成为社会的主流风尚(shang)。在(zai)领(ling)导与(yu)下(xia)属之(zhi)间渗入个(ge)人友(you)谊和感情的因素,对开展(zhan)领导工作很(hen)有益处(chu),这种方法(fa)会使领导(dao)成(cheng)为(wei)一个(ge)轻松(song)的权威(wei)。
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