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因此，作(zuo)为一个领(ling)导者，不要时时(shi)都摆出(chu)讷一等(deng)的(de)架子，要(yao)多(duo)参(can)加一些极(ji)平常(chang)的劳(lao)动，比如：打扫卫生(sheng)、装订(ding)文件(jian)、整理(li)报纸等，或(huo)者(zhe)一(yi)些突出『性』的活(huo)动。从分工来(lai)说，这些活当(dang)然(ran)属于下属工作人员(yuan)，但你绝对不要认为与自己无关(guan)。当你得闲(xian)时候或(huo)者"就势(shi)"帮助(zhu)下属做这些事情(qing)，你能给下(xia)属(shu)一种自重感，使他们感到你看(kan)重他的工作，尊重他的(de)人格。同(tong)时(shi)，你又能给下属一(yi)种亲(qin)切(qie)感，使(shi)他感到(dao)你没有架(jia)子，平易(yi)近(jin)人，愿意在你的(de)手(shou)下工作。