如(ru)果(guo)想(xiang)要做(zuo)一个好老(lao)师(shi)、监督人(ren),必须先是个好学(xue)生(sheng)。现代(dai)管理学日(ri)新月异,监督(du)人员必(bi)须(xu)不断学习新技术及新方法,决不可以为自己已经受过良好的训练而怠误学习,因(yin)为(wei)这(zhe)种(zhong)训练可(ke)能隔一段时(shi)间(jian)就会落伍,而(er)新的技(ji)术、方(fang)法却都是他(ta)从未(wei)运用过的(de)。客观(guan)而言(yan),教育和训练对(dui)我们(men)的生(sheng)活都很重要,教(jiao)育可以扩展一个人的知(zhi)识领域,使生活更为充实,而训练(lian)可以为(wei)以后的(de)工作做准(zhun)备。因此,领(ling)导人或监(jian)督(du)人必(bi)须先接受良(liang)好的教育和(he)训练,然后才能(neng)教(jiao)育(yu)和训练部(bu)属(shu)。
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