作为一个才(cai)能出众的下属,有必要了(le)解上司这种心(xin)理。在与上司(si)的交往中,千万(wan)不能(neng)恃才傲物,应该(gai)有(you)所收敛(lian),做到锋芒『露』而不毕。一旦过(guo)于积极地(di)追(zhui)求(qiu)表现,将(jiang)会(hui)给上司带(dai)来(lai)压迫感(gan),使其显得坐立不安,这样,上下级(ji)的关系就会(hui)紧张起来,可能断(duan)送自己(ji)的升级前(qian)途,而(er)且,一旦(dan)上司把(ba)你(ni)当成(cheng)敌人或(huo)竞争对手时(shi),你(ni)的职位(wei)恐怕也(ye)就不(bu)保(bao)了。所以,聪明的下(xia)属总(zong)是力求避(bi)免功高(gao)盖主(zhu)。
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