有一些人与同事的关(guan)系不好,正是因为过于计较自己的利益,甚至是(shi)锱铢(zhu)必较,老是争(zheng)求种种的好处,时间长(zhang)了难免惹起同事们的(de)反(fan)感(gan),无法(fa)得到大(da)家的(de)尊重,而(er)且(qie)他们总(zong)在有意(yi)或无意(yi)之中伤(shang)害了同事(shi),最后使自己变得孤立。如(ru)果对那些细小(xiao)的,不大影响自己前(qian)程(cheng)的好处,多一些(xie)谦让,比如单位里(li)分东西不够(gou)时(shi)少分(fen)些,一些(xie)荣(rong)誉称号多(duo)让给(gei)即将退休的(de)老(lao)同事(shi)等等,再比如(ru)与其他人共同(tong)分享一笔奖金或是一项(xiang)殊荣等等(deng),这种(zhong)豁达的处(chu)世(shi)态(tai)度无疑会(hui)赢得人们的好(hao)感,也(ye)会增添(tian)你的人格魅力(li),会带来更多的(de)回(hui)报,俗(su)语所说的(de)吃(chi)小(xiao)亏占大便宜从一定程度上(shang)说明(ming)了(le)这(zhe)个道理(li)。
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