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虽然很(hen)多(duo)人(ren)都慨叹过同(tong)事关系(xi)难(nan)处，也(ye)切身(shen)体验(yan)到了同(tong)事间的种(zhong)种矛盾和斗(dou)争(zheng)。然而，却很少(shao)有(you)人认真思考过：同事关系为何难(nan)处(chu)?事实(shi)上，只有了(le)解到同事(shi)关(guan)系难相处的原(yuan)因，才能在与同事(shi)相处(chu)的过程中对症下(xia)药、知难而进，针对这些同事难相(xiang)处的(de)原因，有技巧、有策略地逐(zhu)渐消除、回避这些难(nan)相处(chu)原因。也只有这样，才能有效地解决(jue)同(tong)事关(guan)系(xi)难处的困惑，为我们在事(shi)业(ye)上和人际关系(xi)上取得长足(zu)进(jin)步(bu)创造最(zui)有利(li)的条(tiao)件。